HiggIndex是一个可持续发展的工具，旨在评估服装和鞋类产品对环境和社会的影响.HiggIndex由可持续服装联盟(SAC)推出，SAC是一个行业群体，其成员覆盖三分之一以上的全球服装和鞋类市场.

    higgindex认证对纺织企业内部管理文件清单：

    1、制定计划以提高员工对环境策略的认识，包括沟通的时间表和频率、以及内容、出席记录和对员工的评估，确定项目成功。

    2、传播策略可包括：口号，海报，通讯，游戏及比赛，奖项，团队大使，培训，最佳实践分享，广播宣传等。

    3、面谈要询问的问题

    4、管理层能够解释他们如何提高组织中不同层次员工对环境策略的意识。

    5、检查-具体审核

    6、管理层提高员工环境策略意识的支持性证据，其中可能包括显眼的海报，向工人提供培训的材料，正式会议记录和签到，评估报告等。

    7、员工可以表明他们对环境策略的全部或部分的意识

    分包商通常是受雇于制造商来完成特定任务的实体，这些任务也被认为是指定任务或制造过程步骤。制造商雇用分包商是因为他们没有内部的专业知识或资源，需要分包商的服务来完成部分制造过程或某些工作来生产成品。例如，裁剪和缝纫服装制造商可能需要雇用分包商来完成服装染色、刺绣和丝网印刷等工序。

    分包商可能与制造商有直接的所有权联系，也可能与制造商没有直接的所有权联系。完成整个制造过程的成品工厂，即使不是由制造商/制造商的母公司私有的，也不应被视为或称为HiggFEM情境中的分包商。

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